Comment ce n’est pas le rêve de tout micro-manager ?
Nous disons activement aux managers qu’ils ne peuvent pas utiliser le statut Teams pour signaler des employés aux RH. Ce truc n’est pas assez précis.
Comment ce n’est pas le rêve de tout micro-manager ?
Nous disons activement aux managers qu’ils ne peuvent pas utiliser le statut Teams pour signaler des employés aux RH. Ce truc n’est pas assez précis.